Cry me a river, River
Я всё-таки не сдержусь и немного поплачусь в последние пять минут рабочего времени.
Как понять, что ваш начальник плох?
- он не может ничерта спланировать так, чтобы сотрудники не оказывались раз за разом в ситуации "аааа, у нас горит жопа, жопа у нас горит!";
- даже когда он пытается так спланировать, всё равно всё летит к чёрту, потому что о самом важном он непременно забудет;
- он регулярно требует срочную работу, а когда ты её приносишь - аккуратненько придвигаетмусорку папку с бумагами "на изучение", и сообщает, что это уже не так срочно, и вообще, всё будем переделывать;
- в итоге решение о том, как должна выглядеть наша работа, и конкретные правки, вносят совсем другие люди, не имеющие отношения к нашему отделу... при этом нам говорят, что мы - хорошие сотрудники, и дело не в нас;
- и вообще, когда речь доходит до принятия важных решений для отдела, он бегает по всей организации, и спрашивает мнения каждого начальника по этому поводу;
- он говорит, что ничего не решает, и от него ничего не зависит... всегда... даже в ситуации, находящейся непосредственно под его контролем.
Ну, вы поняли, да, что это списано с конкретного человека?
Блять.
Как понять, что ваш начальник плох?
- он не может ничерта спланировать так, чтобы сотрудники не оказывались раз за разом в ситуации "аааа, у нас горит жопа, жопа у нас горит!";
- даже когда он пытается так спланировать, всё равно всё летит к чёрту, потому что о самом важном он непременно забудет;
- он регулярно требует срочную работу, а когда ты её приносишь - аккуратненько придвигает
- в итоге решение о том, как должна выглядеть наша работа, и конкретные правки, вносят совсем другие люди, не имеющие отношения к нашему отделу... при этом нам говорят, что мы - хорошие сотрудники, и дело не в нас;
- и вообще, когда речь доходит до принятия важных решений для отдела, он бегает по всей организации, и спрашивает мнения каждого начальника по этому поводу;
- он говорит, что ничего не решает, и от него ничего не зависит... всегда... даже в ситуации, находящейся непосредственно под его контролем.
Ну, вы поняли, да, что это списано с конкретного человека?
Блять.
- имярек имярекович, мы завтра по какому расписанию работаем?
- А что, я эт должен знать? а почему вы сами этого не знате? а как вы вообще работаете, если не знаете таких вещей?! Как вам даже в голову приходит о таком спрашивать! Это я у вас должен спрашивать, и что бы вы мне отвечали!
И ты такой стоишь, обтираешься, и продолжаешь не знать, что там завтра с расписанием.
Она сначала говорит: "как завтра? ну, давайте так, чтобы всем было удобно", а потом в девять часов вечера звонок: "ой, я тут вспомнила, у нас то, то и то, поэтому ничего не получится, работаем так-то и так-то". И ты такой: "Бляяяяять".